RECENSEMENT DE LA POPULATION 2026
Commune de Congénies
OFFRE D’EMPLOI
Agent recenseur (h/f)
La commune recrute des agents recenseurs pour le recensement de la population qui se tiendra du 15 janvier au 14 Février 2026.
➡️· MISSIONS :
– Se former aux concepts et aux règes du recensement,
– Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l’ensemble des adresses d’habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordinateur,
– Dépose les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet,
– Suivre l’avancement de la collecte et notamment les réponses par internet,
– Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants qui n’ont pas pu être joints ou qui n’ont pas répondu dans les délais impartis, et effectuer les contrôles demandés,
– Relancer, avec l’aide du coordinateur communal, les habitants qui n’ont pas pu être joints ou qui n’ont pas répondu dans les délais impartis,
– Rencontrer le coordinateur communal régulièrement (préconisation INSEE : au moins une fois par semaine),
– Restituer en fin de collecte l’ensembles des documents
➡️· PROFIL ET COMPETENCE REQUIS :
– Disponible avant (début janvier) pendant et à la fin de la période de recensement
La durée de la collecte étant strictement limitée, l’agent recenseur doit contacter l’ensemble des habitants à recenser dans son secteur dans des délais très courts. Pour cela, il doit être en capacité de se rendre dans toutes les adresses d’habitation à recenser dans son secteur à différentes heures de la journée, du lundi au samedi.
Une partie de la population est accessible en soirée, mais de nombreuses personnes sont aussi joignables en journées (retraités, personnes en horaires décalés, personnes sans emploi…)
– Capacité à assimiler les concepts :
L’agent recenseur doit assimiler et mettre en œuvre les concepts et les règles qui lui sont détailles lors de sa formation.
Il doit savoir se repérer et lire un plan
Il doit savoir remplir un formulaire administratif simple
– Compétences relationnelles :
L’agent recenseur doit être à l’aise dans les contacts avec la population. Il devra parfois convaincre et argumenter, souvent rassurer, aider certaines personnes à remplir les questionnaires, répondre à leurs questions. Courtoisie et bonne présentation sont indispensables. Une bonne connaissance de la commune est un plus, pour faciliter à la fois le repérage des adresses et le contact avec les habitants.
– Moralité, neutralité et discrétion :
L’agent recenseur est au contact de la population et peut être invité à pénétrer dans le logement des personnes recensées. Il ne doit en aucun cas y faire état de ses opinions ou éventuels engagements politiques, religieux ou syndicaux et, bien entendu, il doit être d’une parfaite moralité. Il doit respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qui est habilité à collecter, mais aussi de toutes les autres informations qui pourraient lui être communiquées lors des échanges avec les habitants.
– Ordre et méthode :
Sont des qualités requises pour la bonne exécution des opérations à effectuer, en particulier pour :
. la tournée de reconnaissance qui est à effectuer entre les deux séances de formation
. le numérotation des logement et son report sur les documents du recensement
. l’organisation de son planning des visites
. le suivi des réponses internet et papier et le relance des ménages non répondants
. la bonne tenue de son carnet de collecte
. le classement des questionnaires papiers collectés
– Ténacité
L’agent recenseur effectue le nombre de visites nécessaire pour trouver à leur domicile les personnes qu’il doit recenser. Pour les personnes peu présentes chez elles, l’agent recenseur devra se déplacer plusieurs fois, sur des jours de la semaine et à des horaires différents, afin de maximiser les chances de les rencontrer. Un agent recenseur peu persévérant pourrait classer à tort un logement comme vacant, ce qui entraînerait un déficit de population pour la commune.
– Sensibilisation à internet :
L’agent recenseur doit systématiquement proposer aux habitants de répondre par internet Il n’a pas besoin d’être un spécialiste de ce média, mais doit en avoir une connaissance minimale. Par ailleurs, il doit maîtriser l’usage des SMS sur son téléphone portable.
➡️· CONDITION D’EXERCICE
– Disponibilité début janvier : environ 5 jours de travail comportant 2 séances de formation obligatoires et, entre ces séances, la tournée de reconnaissance des adresses à recenser
– Disponibilité du 15/01/2026 au 14/02/2026
– Disponibilité quotidienne y compris le samedi
– Large amplitude dans les horaires
– Pas de congé pendant toute la durée de la collecte
➡️· REMUNERATION
Rémunération au nombre de feuille logements collectées + forfait
➡️· RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Mme VIGROUX Corinne, coordonnateur
04 66 80 70 87
➡️. Poste à pouvoir au 5 janvier 2026
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser par mail avant le 20 décembre 2025 avec pour objet :
« offre d’emploi poste agent recenseur »
Mme Le Maire
Mairie de Congénies
La Bourse
30111 CONGENIES
Mail : dgs@congénies.fr